HR Career Acceleration & Competency Validation
Asesmen Kompetensi Profesional MSDM
Bangun kapabilitas strategis SDM dan tempuh jalur asesmen formal dalam satu ekosistem yang terstruktur.
Veltica menghadirkan program penguatan kompetensi Manajemen Sumber Daya Manusia (MSDM) yang dirancang untuk profesional yang sedang meniti karier di corporate dan organisasi yang ingin memastikan kesiapan tim SDM secara substantif sebelum mengikuti asesmen kompetensi formal.
Program ini mengintegrasikan:
- Capability deepening berbasis praktik industri
- Mapping unit kompetensi nasional
- Kesiapan asesmen formal
- Validasi kompetensi melalui lembaga sertifikasi resmi
Kemitraan Resmi & Jalur Terintegrasi
Veltica merupakan mitra resmi dari Lembaga Sertifikasi Profesi MSDM Indonesia yang berlisensi Badan Nasional Sertifikasi Profesi.
Dalam kerja sama ini:
- Program pembekalan dipetakan pada unit kompetensi yang digunakan dalam asesmen resmi
- Veltica dapat berfungsi sebagai Tempat Uji Kompetensi (TUK) yang diverifikasi oleh LSP
- Proses asesmen dan penerbitan sertifikat dilaksanakan sepenuhnya oleh LSP sesuai regulasi
Keputusan kelulusan dan penerbitan sertifikat berada dalam kewenangan LSP.
Model ini menghadirkan one-stop structured pathway: pembekalan dan asesmen terkoordinasi tanpa mengurangi independensi proses sertifikasi.
Dirancang untuk Career Acceleration
Program ini tidak berhenti pada kesiapan asesmen.
Fokus utamanya adalah memperkuat kesiapan profesional untuk peran yang lebih strategis.
Peserta akan mendapatkan:
✔ Pendalaman praktik MSDM berbasis studi kasus nyata
✔ Penguatan analisis dan pengambilan keputusan SDM
✔ Simulasi kesiapan asesmen
✔ Career positioning insight untuk langkah berikutnya
Cakupan Kompetensi MSDM
Program dapat mencakup unit kompetensi seperti:
- Perencanaan dan strategi SDM
- Manajemen talenta dan suksesi
- Pengelolaan kinerja
- Hubungan industrial
- Learning & Development
- Pengembangan organisasi
- Tata kelola dan administrasi SDM
Ruang lingkup disesuaikan dengan level jabatan dan kebutuhan peserta.
Format Program
🔹 Corporate In-House Program
Dirancang untuk organisasi yang ingin:
- Menstandarisasi kompetensi tim SDM
- Mempersiapkan batch asesmen formal secara terstruktur
- Mengintegrasikan pembekalan dan asesmen dalam satu jalur
Program disesuaikan dengan kebutuhan organisasi dan level jabatan peserta.
👉 Minta Proposal In-House Program
👉 Jadwalkan Strategic Consultation
🔹 Public Executive Cohort (Small Group)
Dirancang untuk profesional HR yang sedang meniti karier di corporate dan ingin:
- Memperkuat kompetensi MSDM secara substantif
- Mengikuti asesmen formal secara terstruktur
- Bergabung dalam cohort terbatas untuk diskusi mendalam
Kelas dibatasi dalam jumlah kecil untuk menjaga kualitas interaksi dan kedalaman pembahasan.
👉 Lihat Jadwal Cohort Berikutnya
👉 Daftar Executive Cohort
Trainer & Facilitator
Program ini difasilitasi oleh praktisi dan pemimpin industri dengan pengalaman nyata dalam pengelolaan SDM di organisasi besar.
Siap Mengintegrasikan Pembekalan dan Validasi Kompetensi?
Pastikan tim SDM Anda siap secara substantif sebelum memasuki asesmen formal, dan tempuh jalur terstruktur dalam satu ekosistem yang terkoordinasi.
Untuk Organisasi
Bangun kesiapan dan standarisasi kompetensi SDM Anda.
Untuk Profesional Individu
Perkuat kompetensi dan validasi secara formal melalui cohort terbatas.