Executive Summary
Chief Human Capital Officer - Torindo Group
Professional Experience
Chief Human Capital Officer — Torindo Group
Mar 2025 – Sekarang | Jakarta, Indonesia
Memimpin fungsi SDM strategis untuk mendukung pertumbuhan bisnis dan memastikan praktik manajemen manusia yang selaras dengan visi perusahaan.
Chief Human Capital Officer — PT. Sudibondo Group
Sep 2023 – Sekarang | Jakarta, Indonesia
Mengelola seluruh strategi SDM mencakup engagement, pengembangan karyawan, perubahan organisasi, serta implementasi sistem HRIS dan kebijakan SDM yang adaptif.
Chief Human Capital Officer — PT. Arslianida Niaga Sinergi
Des 2021 – Agu 2023 | Jakarta, Indonesia
Bertanggung jawab atas pengembangan kapabilitas organisasi dan manajemen kinerja untuk memperkuat efektivitas tim dan hasil bisnis.
Chief Business Development Officer — PT. Nursaly Pratama
Apr 2019 – Des 2021 | Jakarta, Indonesia
Mengembangkan strategi bisnis dan pengelolaan talenta untuk memperluas jaringan kemitraan dan pertumbuhan perusahaan.
Employee Relation Director — Danone Aqua
Nov 2017 – Apr 2019 | Jakarta, Indonesia
Mengelola hubungan industrial, negosiasi strategis, serta kebijakan SDM untuk memperkuat engagement dan produktivitas karyawan.
HR Advisor — PT. Hutama Karya (Persero)
Sep 2016 – Nov 2017 | Jakarta, Indonesia
Memberikan nasihat strategis terkait kebijakan SDM, manajemen kinerja, dan pengembangan organisasi.
GM HRD & Corporate Services — PT. Anugerah Energitama Plantation
Des 2014 – Agu 2016 | Jakarta, Indonesia
Mengelola fungsi HRD dan layanan korporat, termasuk hubungan kerja, rekrutmen, dan sistem kinerja.
Senior Manager Personalia & GA — PT. BW Plantation Tbk
Jun 2009 – Des 2014 | Jakarta, Indonesia
Memimpin fungsi personalia dan general affairs untuk mendukung operasional multi-site perusahaan perkebunan.
Sr. Manager PGA — PT. Nusantara Steelmill Indonesia
Sep 2008 – Jun 2009 | Cikande – Serang, Indonesia
Mengelola fungsi personalia, umum, dan administrasi untuk area pabrik industri baja.
Manager Personalia & Umum — PT. STUD
Jun 2001 – Agu 2008 | Jakarta, Indonesia
Membangun sistem SDM dan kebijakan operasional yang mendukung produktivitas karyawan.
Recruitment & External Relation Officer — PT. Citra Sari Makmur
Sep 1997 – Jun 2001 | Jakarta, Indonesia
Menangani proses rekrutmen dan hubungan eksternal perusahaan.
Training Staff — Bank Indonesia Raya (BIRA)
Jun 1996 – Sep 1997 | Jakarta, Indonesia
Mengelola pelatihan dan pengembangan karyawan baru untuk meningkatkan kompetensi dasar kerja.
Education Background
Sarjana Manajemen Informatika
Universitas Gunadarma — 1991 – 1996
Core Expertise & Skills
-
Human Capital Management – strategi dan kebijakan SDM berbasis bisnis
-
Industrial Relations & Negotiation – pengelolaan hubungan kerja dan penyelesaian perselisihan
-
Performance & Organizational Development – penguatan struktur dan kinerja organisasi
-
Change Management – mengelola transformasi organisasi dan kesiapan SDM
-
Talent Management & Recruiting – membangun pipeline talenta yang berkelanjutan
-
Employee Engagement & Training – peningkatan motivasi dan kemampuan karyawan
-
HRIS & HR Policies – sistem administrasi dan kebijakan SDM terpadu